Production Technician (1st or 2nd Shift) - Military Veterans

What you’ll do:

FUNCION PRINCIPAL:  
El Technician- IV tiene la responsabilidad de realizar diagnóstico avanzado de fallas en los productos antes de ser empacados. Provee recomendaciones al personal del departamento de Manufactura en actividades relacionadas al análisis y/o generación de procesos para los nuevos productos manufacturados por la empresa.  Coordina y realiza validaciones de los procesos de manufactura establecidos utilizando la metodología LEAN y monitorea los mismos para realizar ajustes según sea requerido.  Sigue las normas de seguridad, estándares de calidad y las políticas y procedimientos establecidos por la empresa.

FUNCIONES ESENCIALES:  
1.    Apoyar al personal del departamento de Manufactura en las actividades relacionadas al análisis y/o creación de procesos para los nuevos productos manufacturados en la empresa.
2.    Obtener datos y analizar información sobre los productos y/o procesos del departamento de Manufactura asegurando una eficientización en las líneas de producción o manufactura del producto.
3.    Realizar las validaciones de los productos manufacturados asegurando que cumplan con las especificaciones de manufactura y los estándares de calidad utilizando la metodología de LEAN.
4.    Monitorear los procesos de manufactura y realizar los ajustes correspondientes asegurando que los productos cumplan con las especificaciones y los estándares de calidad.
5.    Recomendar secuencias de procesos para los productos manufacturados en la empresa.
6.    Analizar situaciones y realizar estudios de no-conformidades identificando posibles causas y soluciones.
7.    Transferir conocimientos al personal del departamento en procesos y la solución de situaciones utilizando la metodología de “root cause análisis”.
8.    Cumplir con las normas y procedimientos establecidos atados a salud, seguridad y medioambiente.
9.    Participar activamente en reuniones con el personal del departamento con el objetivo de discutir aspectos operacionales y/o administrativos de la empresa.
10.    Cumplir con los normas, políticas y procedimientos establecidas por el departamento de Recursos Humanos y la empresa.
11.    Estar disponible a ejercer tareas en otras estaciones de trabajo que estén clasificadas bajo un grado salarial menor al que tiene.
12.    Operar de forma usual o regularmente un vehículo de motor como parte del desempeño de sus funciones y/o ocasionalmente operar grúas de piso suspendidas.

Qualifications:

Educación/Experiencia/Cerfiticaciones o Licencias:
•    Grado de Escuela Superior y/o Vocacional con un mínimo de 1 año de experiencia en funciones similares. 
•    Licencia: Conductor – Vigente

Skills:

Competencias/Conocimientos:
•    Hablar Inglés y español – nivel intermedio.
•    Leer y escribir Inglés y español – nivel intermedio.
•    Conocimientos para leer e interpretar esquemáticos.
•    Conocimientos atados a calidad, ISO9001 e ISO14001.
•    Conocimientos en procesos y herramientas de LEAN.
•    Conocimiento en estádisticas – nivel básico.
•    Conocimientos y capacidad para manejar el sistema operativo Windows.
•    Capacidad para interpretar y leer planos.
•    Conocimientos en la operación y manejo de herramientas de instrumentación y circuitos.
•    Conocimientos en la fabricación de piezas – nivel básico.
•    Experiencia en la preparación y ajustes de maquinaria de producción – nivel itermedio.
•    Conocimiento en matemática a nivel intermedio.
•    Conocimientos en calibración.
•    Conocimientos en inspección de productos y/o procesos básicos.
•    Troubleshooting – nivel avanzado.
•    Habilidad para planificar sus tareas diariamente y/o coordinación.